vk.com

Медиапортал

о трансформации

российского бизнеса

Впереди перемен. Как успешно провести организационные преобразования

Время чтения: < 1 мин.
Просмотров: 172

Впереди перемен. Как успешно провести организационные преобразования

 

Купить: Alpinabook

 

«Скорость изменений — это движущая сила. Грамотное руководство изменениями — единственный достойный ответ»

В бизнесе перемены неизбежны. Компании, которым не удалось адаптироваться, ждет крах. Но, к сожалению, мало у кого из руководителей получается проводить преобразования в компании. Джон Коттер изучил опыт успешных и провальных преобразований в тысячах компаний и разработал универсальный алгоритм внедрения изменений.

В книге вы найдете десятки примеров эффективности или неэффективности того или иного подхода. Здесь подробно разобраны восемь стадий реформирования компании, а также основные ошибки, которые допускают руководители.

 

05.08.2020

Подпишитесь, чтобы получать больше информации о развитии российского бизнеса от #Трансформа1

Подписаться
Подумайте еще раз: сила познания того, чего вы не знаете
63
Подумайте еще раз: сила познания того, чего вы не знаете
Адам Грант
Время чтения: 2 мин.
Улучшение гуманомики: новый и старый подход к экономической науке
43
Улучшение гуманомики: новый и старый подход к экономической науке
Дейдра Нансен МакКлоски
Время чтения: 2 мин.
Чем мы должны друг другу: новый общественный договор
59
Чем мы должны друг другу: новый общественный договор
Минуш Шафик
Время чтения: 2 мин.
Спасение: от глобального кризиса к лучшему миру
165
Спасение: от глобального кризиса к лучшему миру
Ян Голдин
Время чтения: < 1 мин.
Уроки счастья экономиста: прощай, мрачная наука!
67
Уроки счастья экономиста: прощай, мрачная наука!
Ричард А. Истерлин
Время чтения: 2 мин.
Накопители богатства: как миллиардеры платят миллионы, чтобы скрыть триллионы
56
Накопители богатства: как миллиардеры платят миллионы, чтобы скрыть триллионы
Чак Коллинз
Время чтения: 2 мин.
logo
logo
logo
logo
logo
logo
logo
logo
logo