Медиапортал

о трансформации

российского бизнеса

Понедельник начинается в субботу: как удаленка поменяла график работы из дома

Время чтения: 2 мин.
Просмотров: 33

Понедельник начинается в субботу: как удаленка поменяла график работы из дома

 

  • Эксперты интернет-компании NordVPN Teams проанализировав пиковую нагрузку на корпоративные серверы в 2020-2021 году пришли к выводу, что с введением карантинных мер и массовым переходом сотрудников на удаленную работу их рабочий день увеличился. Прирост составил в среднем два-три часа в день и уверенно держится на этой цифре достаточно продолжительное время. Собранные данные были опубликованы одним из ведущих поставщиков деловой информации, агентством Bloomberg

 

  • Еще до прихода пандемии коронавируса средний рабочий день в Италии, Франции, Испании и США длился восемь часов, а в Соединенном Королевстве и странах Бенилюкса его продолжительность составляла девять часов. Перевод персонала на дистанционную работу привел к постепенному удлинению времени работы, задерживая сотрудников у компьютеров на час дольше обычного каждый последующий месяц

 

  • При возвращении к офисной работе, у части персонала продолжительность рабочего дня не вернулась к предыдущим значениям и осталась на уровне удаленной работы. В итоге в Великобритании и странах Северной Америки рабочий день сейчас длится около 11 часов, по 10 часов в Голландии и Австрии, а в Италии и Французской республике — по 9

 

  • Эксперты из NordVPN Teams объясняют сложившуюся тенденцию на рынке труда несколькими факторами. Основной причиной, вероятно, стала ухудшившееся психологическое состояние части работников: дополнительное пребывание на рабочем месте отвлекает от мрачных мыслей о пандемии, нестабильностью с обучением детей и других сложностей сегодняшнего дня 

 

  • Одновременно нарастающий кризис требует дополнительных усилий от работников, чем и мотивируют удлинение времени работы часть руководителей компаний. Находясь в домашней обстановке люди зачастую пытаются совместить выполнение домашних дел с рабочими обязанностями, что автоматически ведет к пролонгации рабочего времени
08.02.2021
Три совета для бизнес-лидеров
Как изменится бизнес после пандемии и что руководителям компаний ожидать в долгосрочной перспективе?
В чем сила доверия
Как восстановить авторитет бизнеса и государственных структур на фоне общего разочарования их действиями в пандемию
Как пандемия трансформировала рынок труда в США
Компания Deloitte выяснила, как удаленная работа из дома изменила повседневные привычки американцев и чем это обернулось для экономики Соединенных Штатов
Страховщики не торопятся в офисы
Согласно недавнему опросу руководителей страховых компаний по всему миру, большинство респондентов планируют вернуться к офлайн-работе не раньше 2022 года
Проблемы в бизнесе отходят на второй план
По опросам более 7 тыс. представителей малого и среднего бизнеса в России, количество сложностей в их работе постепенно сокращается
Время, вперед!
10 цифровых способов повысить производительность труда
logo
logo
logo
logo
logo
logo
logo
logo
logo