Медиапортал

о трансформации

российского бизнеса

Работа без страха

Время чтения: 2 мин.
Просмотров: 43

Работа без страха

 

Купить: Alpinabook

 

Страх — мощный психологический кляп, который в некоторых (а на самом деле, во многих) компаниях становится частью рабочего костюма. И дело не только в боязни наказания или увольнения. Люди молчат, чтобы не попасть в неловкое положение, не потерять лицо или не оказаться гонцом с плохими новостями. Нежелание расстроить или оскорбить начальника — тоже нередкая причина, по которой сотрудники предпочитают держать свое мнение при себе.

Почему это опасно для бизнеса? Почему упал космический шаттл, столкнулись самолеты и чуть не пошли ко дну такие гиганты, как Volkswagen и Nokia? Эми Эдмондсон, профессор лидерства и менеджмента Гарвардской школы бизнеса, на множестве примеров из самых разных отраслей доказывает, что психологическая безопасность влияет не только на финансовые показатели организации, но и в отдельных случаях позволяет избежать краха и настоящих трагедий.

Конечно, не каждая идея хороша и не каждый вопрос уместен, но гораздо хуже, когда сотрудники боятся высказывать любые идеи, задавать вопросы или сообщать о проблемах. Сегодня жизненно важно создавать в организациях такую среду, в которой межличностный климат не приводит к подавлению, замалчиванию, высмеиванию или запугиванию. Чтобы в компании всегда находилось место инновациям, требуется атмосфера, способствующая взаимному обмену знаниями между людьми! А знания — это в том числе сомнения, вопросы, ошибки и неудачи.

Не бойтесь услышать правду, не стремитесь только к хорошим новостям! Начните строить свободную от страха культуру уже сейчас, и очень скоро ваш бизнес получит сильнейший заряд знаний, идей и инноваций!

20.01.2021
261
Black Box Thinking: Why Most People Never Learn from Their Mistakes—But Some Do
Matthew Syed
Время чтения: 3 мин.
34
Remote: Office Not Required
Jason Fried
Время чтения: 2 мин.
36
New Power: How Power Works in Our Hyperconnected World—and How to Make It Work for You
Jeremy Heimans
Время чтения: 2 мин.
36
Little Wins: The Huge Power of Thinking Like a Toddler
Paul Lindley
Время чтения: < 1 мин.
39
Originals: How Non-Conformists Move the World
Adam Grant
Время чтения: 2 мин.
32
Limitless: Leadership that Endures
Ajaz Ahmed
Время чтения: < 1 мин.
logo
logo
logo
logo
logo
logo
logo
logo
logo